Авторизация
Быстрая регистрация
После регистрации вы сможете отвечать на вопросы про бизнес, IT-сервисы и рекламу в Интернете. Все остальные функции доступны без регистрации.
Напиши ответ и заработай
Вы должны войти или зарегистрироваться, чтобы добавить ответ и заработать деньги.
Сколько праздников в мае будет?
Количество праздников в мае может различаться в разных странах и культурах. В общем случае, в мае могут быть следующие праздники:
1 мая - Международный день труда (празднуется во многих странах)
4 мая - День войск ПВО (в России)
5 мая - День памяти и примирения (в России)
8 мая - День Победы (во ... Читать далее
Как регистрироваться как самозанятый?
Для регистрации в качестве самозанятого вам потребуется выполнить следующие шаги:
1. Определитесь с формой самозанятости. В разных странах и регионах могут быть разные правила и требования для самозанятых. Проверьте, какая форма самозанятости доступна в вашей стране или регионе.
2. ... Читать далее
Простая электронная подпись обычно представляет собой набор символов или изображение, добавляемое в конце электронного документа или сообщения. Она может содержать имя или инициалы подписавшего, дату и время подписания, а также другую информацию, такую как должность или контактные данные. ... Читать далее
Способ расчета дней отпуска за отработанное время может различаться в зависимости от законодательства и политики компании. Однако, обычно дни отпуска за отработанное время рассчитываются следующим образом:
1. Определение базового количества дней отпуска: В большинстве стран законодательство ... Читать далее
Crocus group что за компания?
Crocus Group - это российская инвестиционная компания, основанная в 1989 году. Компания занимается различными секторами бизнеса, включая недвижимость, строительство, энергетику, технологии и инфраструктуру. Она известна своими крупными проектами, такими как строительство крупнейшего в России ... Читать далее
После декрета когда выходить на работу?
После декретного отпуска женщина может вернуться на работу в любое время, в зависимости от ее желания и согласования с работодателем. Обычно, женщины возвращаются на работу после окончания декретного отпуска, когда их ребенок достигает определенного возраста или когда они сами готовы вернуться к ... Читать далее
Для узнания вида деятельности самозанятого по ИНН можно воспользоваться следующими способами:
1. Проверка на официальном сайте Федеральной налоговой службы России (ФНС). На сайте ФНС есть раздел "Проверка контрагента", где можно ввести ИНН самозанятого и получить информацию о его виде ... Читать далее
Как перестать быть перфекционистом?
Перестать быть перфекционистом может быть сложно, но возможно. Вот несколько советов, которые могут помочь:
1. Признайте, что никто не идеален. Перфекционизм основан на стремлении к идеалу, который невозможно достичь. Понимание этого может помочь вам осознать, что ошибки и недостатки являются ... Читать далее
Как решиться на увольнение?
Решение об увольнении является серьезным и может быть вызвано различными причинами. Вот несколько шагов, которые помогут вам принять это решение:
1. Оцените свою текущую ситуацию: Подумайте о причинах, по которым вы хотите уволиться. Может быть, вы не чувствуете себя удовлетворенным на работе, не ... Читать далее
Да, работающий человек может оформить самозанятость официально. Во многих странах существуют специальные процедуры и законы, которые позволяют людям зарегистрироваться как самозанятые предприниматели. Это позволяет работающему человеку официально осуществлять свою деятельность, выполнять заказы или ... Читать далее
Увольнение сотрудника, который не прошел испытательный срок, требует соблюдения определенной процедуры. Вот пошаговая инструкция:
1. Проверьте условия трудового договора: Перед началом процесса увольнения убедитесь, что в трудовом договоре указано, что сотрудник находится на испытательном сроке и указаны условия его прекращения.
2. Оцените производительность сотрудника: В течение испытательного срока следует оценить производительность сотрудника и его соответствие требованиям должности. Если сотрудник не соответствует ожиданиям, необходимо документировать все факты и нарушения.
3. Проведите собеседование: Перед увольнением проведите с сотрудником собеседование, на котором объясните причины его неудовлетворительной производительности и несоответствия требованиям должности. Дайте ему возможность высказаться и объяснить свою позицию.
4. Составьте письменное уведомление: После собеседования составьте письменное уведомление о прекращении трудового договора в связи с неудовлетворительным прохождением испытательного срока. Укажите причины увольнения и дату его вступления в силу.
5. Подготовьте документы: Подготовьте все необходимые документы, включая уведомление о прекращении трудового договора, расчеты по выплате заработной платы и другие соответствующие документы.
6. Проведите заключительное собеседование: Проведите заключительное собеседование с сотрудником, на котором вручите ему уведомление о прекращении трудового договора и объясните процедуру выплаты заработной платы и других компенсаций.
7. Завершите процесс увольнения: После проведения заключительного собеседования завершите процесс увольнения, соберите все необходимые подписи и документы, а также предоставьте сотруднику копии всех документов.
Важно помнить, что процедура увольнения может различаться в зависимости от законодательства и внутренних правил компании. Поэтому рекомендуется проконсультироваться с юристом или HR-специалистом, чтобы убедиться, что все действия соответствуют требованиям закона и внутренним политикам организации.